Все сказанное вашему босу может быть использовано против вас. Поэтому к тому, что ты говоришь начальству, нужно подходить с умом. Ведь вам не хочется поплатиться карьерой за то, что вы когда-то сказали своему начальнику в сердцах?
«Это не входит в мои обязанности»
К сожалению, на работе часто такое случается — вам поручают дело, которое не входит в круг ваших обязанностей. Естественно, вас это возмутит. Но не стоит сразу высказывать свое недовольство. На первый раз лучше уступите или сошлитесь на занятость. Скажите, что если вы будете выполнять данное поручение, то не успеете справиться со своими прямыми обязанностями. Такое объяснение понравится вашему босу больше, чем «Меня нанимали не для этого».
«Но вы же говорили совсем другое»
Очень часто начальники говорят одно, а после требуют совсем другое. Случается и такое, что подчиненные неверно истолковывают слова сверху, что приводит к разногласиям. Так или иначе, если у вас нет документированных доказательств неправоты боса, то спорить не стоит — вы все равно останетесь виноватым и подпортите отношения.
В случае, если доказательства имеются, то донесите это вежливо и без нападок.
«Я не виноват(а)»
Если начальник указывает вам на промах, то оправдываться — не лучшая идея. Если ошибка произошла не по вашей вине, то можно признать свою неправоту, а затем добавить, что в следующий раз вы будете внимательнее проверять работу коллег, прежде чем основываться на ней.
«Это невозможно»
Часто начальники ставят перед нами труднодостижимые цели. Но не стоит сразу кричать о том, что это нереально. Выполните то, что успеете или сможете. При этом предупредите боса о том, вероятно, вы не успеете уложиться в такие короткие сроки, но закончите выполнение задачи сразу же, как это будет только возможно.
«Это несправедливо»
Мы часто сталкиваемся с несправедливостью и работа — не исключение. Если вас в очередной раз просят задержаться на работе, то не спешите выражать свое недовольство. Соберите волю в кулак и останьтесь. Возможно, начальник не оставит этот жест без внимания и поощрит ваше рвение к работе.
Однако, стоит отметить, что если бос действительно как-то выделяет вас на фоне остальных коллег и отыгрывается на вас, то у вас есть повод для возмущения. Но постарайтесь выражать свое недовольство в корректной форме.